Les missions du poste


CMA Formation Pavie (Gers) recrute un(e) apprenti(e) charpentier(e) bois dans le cadre d'une formation en apprentissage.

Vos missions
Accompagné(e) par votre maître d'apprentissage, vous participerez aux différentes activités :
- Participer à la préparation des projets de charpente et de structure bois variés
- Suivre le processus de réalisation ou de réhabilitation d'un ouvrage à partir du dossier technique
- Participer à l'analyse des risques propres aux situations de travail
- Réaliser les ouvrages de structure bois selon les techniques et les procédés de fabrication et de mise en oeuvre traditionnels et contemporains.

Profil recherché
- Vous souhaitez préparer un CAP charpentier bois ;
- Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et dynamique ;
- Vous appréciez le travail manuel ;
- Vous avez le sens du travail en équipe et l'envie d'apprendre un métier de passion.

Conditions
- Contrat d'apprentissage ;
- Pour tous jeunes ayant fait 15 ans avant le 31 décembre de l'année en cours ou âgés de 16 à 29 ans ;
- Poste à pourvoir dès septembre 2026 ;
- Formation assurée par CMA Formation - 12 semaines au centre de formation sur l'année scolaire ;
- Un apprenti effectue 35 heures par semaine ;
- Rémunération selon la grille et selon l'âge.

Pourquoi choisir l'apprentissage ?
- Acquérir une expérience professionnelle concrète ;
- Obtenir un diplôme reconnu ;
- Être rémunéré(e) pendant sa formation ;
- Développer des compétences recherchées dans un secteur qui recrute.

Candidature
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : ****@****.**

Rejoignez un métier de savoir-faire, de proximité et d'excellence artisanale !
Site internet : cma-formation-pavie.fr
Instagram : cmaformationpavie

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Rigueur et méthode
  • Analyse des risques
Postuler sur le site du recruteur

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