Animateur Enfance Jeunesse H/F - Communauté COM COEUR ASTARAC GASCOGNE
- CDD
- Communauté COM COEUR ASTARAC GASCOGNE
Les missions du poste
COLLECTIVITE TERRITORIALE
32300 MIRANDE
Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'ALSH, l'agent assure le bon fonctionnement de l'accueil collectif de mineurs, réparti comme suit :
Missions :
1. Fonction éducative : Connaitre la règlementation relatives aux ACM, élaborer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif, conduire des projets, travailler en équipe, veiller à la sécurité physique, morale et affective de l'équipe et du public accueilli, coordonner les réunions d'équipes, participer aux réunions de service.
2. Fonction d'animation : Animer les temps périscolaires et extrascolaires, gérer une équipe d'animateurs, former les stagiaires BAFA et BAFD, encourager l'équipe d'animation dans une démarche de valorisation de chaque enfant, être disponible pour répondre aux familles, être à l'écoute des besoins et du rythme des enfants.
3. Fonction de gestion administrative et budgétaire : Proposer des projets d'animation, gérer du personnel (élaboration et suivi des plannings des agents lorsque la directrice n'est pas là), faire du lien avec la hiérarchie, gérer les réservations et annulations ALSH en l'absence de la directrice.
32300 MIRANDE
Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'ALSH, l'agent assure le bon fonctionnement de l'accueil collectif de mineurs, réparti comme suit :
Missions :
1. Fonction éducative : Connaitre la règlementation relatives aux ACM, élaborer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif, conduire des projets, travailler en équipe, veiller à la sécurité physique, morale et affective de l'équipe et du public accueilli, coordonner les réunions d'équipes, participer aux réunions de service.
2. Fonction d'animation : Animer les temps périscolaires et extrascolaires, gérer une équipe d'animateurs, former les stagiaires BAFA et BAFD, encourager l'équipe d'animation dans une démarche de valorisation de chaque enfant, être disponible pour répondre aux familles, être à l'écoute des besoins et du rythme des enfants.
3. Fonction de gestion administrative et budgétaire : Proposer des projets d'animation, gérer du personnel (élaboration et suivi des plannings des agents lorsque la directrice n'est pas là), faire du lien avec la hiérarchie, gérer les réservations et annulations ALSH en l'absence de la directrice.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences requises
- Créativité