Cuisinier·e au Collège de Auch H/F - Departement du Gers

Le Département du Gers recrute un-e cuisinier-e au collège de AUCH, pour le service Restauration Durable Collèges, Pôle Cuisine - Restauration Durable, au sein de sa Direction Collèges, Restauration et Enseignement.L'agent-e sera placé-e sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du Service Restauration Durable Collèges, du-de la chef-fe de cuisine et sous l'autorité fonctionnelle du-de la principal-e et du-de la secrétaire général-e de l'établissement.Cadre d'emplois : Adjoint-e technique/Adjoint-e technique des établissements d'enseignement.Temps complet Contrat à durée déterminée de 1mois renouvelable à compter de Septembre 2026Missions :- Mise en oeuvre des fiches techniques pour la production de toutes les préparations culinaires, dans le respect des règles d'hygiène.- Évaluation de la qualité des matières premières, respect des procédures et réalisation des autocontrôles du plan de maîtrise sanitaire.- Application des procédures d'entretien des locaux et du matériel.- Réalisation des autocontrôles.- Distribution des repas en sensibilisant les élèves sur le gaspillage alimentaire, l'alimentation biologique et locale.- Application des consignes du projet d'accueil individualisé médical pour l'élève.- Renforcement possible de l'équipe de cuisine dans un autre établissement en qualité de cuisinier-ère.- Remplacement de son-sa chef-fe cuisinier-ère qui encadrera les agents-es polyvalents-es participant à la préparation et/ou à la distribution des repas.- Mission de nettoyage journalier de la cuisine et en tant que de besoin au service restauration. - Aide ponctuelle sur les autres fonctions des agents-es de son établissement.Profil :- Être obligatoirement lauréat-e d'un diplôme de cuisine (CAP, BEP, Bac Pro.) et d'une expérience significative en restauration.- Respecter les procédures en matière d'hygiène alimentaire, de traçabilité des denrées.- Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène selon les normes en vigueur et les recommandations nutritionnelles applicables en restauration collective- Appétence pour la mise en oeuvre du fait maison à base de produits bruts, locaux et biologiques- Connaissance des gestes de premiers secours.Avantages :- Adhésion au CNAS ;- Titres restaurants ;- Prestations sociales RH ;- Participation financière à la mutuelle et à la prévoyance ;- Comité des oeuvres sociales ;- RIFSEEP ;- Prise en charge des frais de transports en commun et mobilité douce.Contraintes :- Respect impératif des délais de fabrication,- station debout prolongée, manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur et au froid,- Port de vêtements de travail obligatoire.Contact :Madame Anne COMBY, Directrice adjointe et cheffe du Service Restauration durable collèges au **.**.**.**.**Envoyer lettre de motivation + CV à : Monsieur le Président du Conseil Départemental du Gers - Direction Ressources Humaines - Service Emploi Recrutement - 81 Route de PESSAN - BP 20569 - 32022 AUCH Cedex 9 ou par mail à : ****@****.**.« Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. »« En savoir plus sur le traitement de vos données personnelles: https://www.gers.fr/le-conseil-departemental/offres-demploi/candidature-et-protection-des-donnees-personnelles »

Experience: Débutant acceptéCompétences: Concevoir des recettes et menus,Cuire des viandes, poissons ou légumes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Eplucher des légumes et des fruits,Manipuler des équipements de cuisineQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Secourisme
• Norme QHSE
• Compétences ménagères
• Autonomie
• Recettes
• Rédaction de notices techniques
• HACCP
• Manutention
• Normes d'hygiène
• PMS
• Préparation de légumes? ou de fruits