Les missions du poste


Vos missions principales :- Évaluation et suivi des patients : Effectuer les bilans initiaux et assurer un suivi régulier de l'évolution des patients durant leur séjour.- Administration des soins : Distribuer les médicaments et traitements prescrits avec rigueur et attention. - Gestion des dossiers médicaux : Veiller à la mise à jour et à la gestion précise des dossiers médicaux en tenant compte des données importantes.- Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaborer étroitement avec l'équipe soignante et médicale pour assurer une prise en charge complète des patients, tout en respectant strictement les protocoles d'hygiène.Vos avantages :- Période de travail de 12 heures- Une journée d'intégration et une journée ou une nuit de doublure afin d'optimiser votre intégration.- Matériel de soin et de manutention entièrement neuf- De la formation en interne et en externe - Un planning fixe avec une visibilité à l'année- Heures supplémentaires majorées sur positionnement volontaire- Primes- Self sur place avec tarif préférentiel et repas équipe de nuit pris en charge- Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur- Parking gratuit- Crèche d'entreprise

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Réaliser des soins infirmiersQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités hospitalièresListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Réactivité
  • Gestion des dossiers médicaux
  • Normes d'hygiène
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