Les missions du poste

Missions générales:

Affecté(e) sur un ou plusieurs rayons :
Il/elle est chargé(e) de la réalisation d'actions d'informations commerciales selon une démarche par métier client, définies par le manager de pôle ou le responsable de pôle ;
Il/elle est chargé(e) de l'accueil et du service au client sur l'ensemble du magasin ;
Il/elle est chargé(e) de la réception des marchandises, la livraison, l'approvisionnement et la tenue du pôle ;
Il/elle est chargé(e) de la facturation du client

- Indicateur agro-analyse
- CA du rayon

Interlocuteurs internes magasin : Tous collaborateurs du magasin
Interlocuteurs externes magasin : Clients

* Mise en place des opérations commerciales

- Installation des ILV PLV ;
- Suivi de clients fidélisés affectés en vue de développer le CA : contact ; alerte.
- Participer aux actions d'informations commerciales : phoning, e-mailing, sms, information en cash
- Contrôle des étiquettes prix

*Accueillir le client

- Guider le client vers le bon interlocuteur ;
- Informer et orienter le client vers les produits ;
- Mettre les pré- commandes à la disposition des clients ;

* Assurer la bonne tenue du pôle

- Réapprovisionner et effectuer le facing régulier du rayon ;
- Effectuer la rotation des DLC et respecter le contrat fraîcheur ;
- Réceptionner les marchandises
- Informer et orienter le client vers les produits
- Assurer le bon respect de la chaine du froid
- Signaler les anomalies : manquants, casse, DLC
- Participer à la réalisation des inventaires

* Assurer la propreté et l'hygiène du pôle et de la zone de vente

* Facturer le client

- Identifier administrativement et commercialement le client ;
- Procéder à la facturation du client en respectant les procédures.

Compétences techniques/métiers :

- Avoir le sens du commerce
- Avoir un bon relationnel
- Polyvalence

Compétences comportementales (qualités clés) :

- Bonne organisation
- Autonomie
- Cohésion d'équipe
- Rigueur
- Avoir une bonne présentation
- Qualité d'adaptation

Evolution verticale : EGC (équipier Gestionnaire Commercial)
Evolution horizontale : Chauffeur livreur, EC (équipier commercial) dans un autre rayon

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - dans le domaine du commerce

Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser, aménager un espace de vente

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Accompagnement du client
Postuler sur le site du recruteur

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