Psychologue H/F - 32

Notre Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés « Les Lauriers Roses » accueille de très jeunes enfants de 0 à 11 ans en situation de polyhandicap ou pluri handicap. Nous fonctionnons en dispositif et proposons différents types d'accueil et d'accompagnement pour répondre aux besoins des enfants et leur famille : internat, externat, SESSAD et séjours de répit. Sont également adossés à l'EEAP, un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) pour répondre aux situations critiques du Département et une Unité d'Enseignement pour Enfants Polyhandicapés (UEEP).
Internat : 12 places , Externat : 5 places, SESSAD : 13 places

En raison de la création d'un nouveau service : Une Mission Départementale d'expertise et d'information sur la Communication Alternative et Améliorée (MDCAA du Var), un poste de psychologue à temps partiel est à pourvoir au sein de l'EEAP. Le périmètre d'action concerne le dispositif des Lauriers Roses (Internat, Externat, SESSAD).

Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Temps partiel (50%).
Convention Collective de 1965. Grille H. Statut Cadre.
Prime Laforcade (équivalent Segur). Prime d'assiduité et de service.
Comité d'Entreprise. Mutuelle d'Entreprise.
Salaire de base : 1 450 € / mois sur un mi-temps (0.50 ETP).
Négociation salariale selon reprise d'ancienneté possible.

Capacités professionnelles : (capacité à)
Faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité
Ecoute, Observation et communication
Faire preuve de neutralité
Maîtrise émotionnelle
Travailler en équipe
Esprit d'analyse et de synthèse
S'adapter

Qualités attendues :
Ecoute, Communication, Réactivité, Patience, Autonomie, Rigueur, Méthodologie

A connaître
Connaissances du polyhandicap
Connaissances du développement du jeune enfant
Connaissances théoriques et pratiques de la stimulation basale
Connaissances relatives aux dispositifs législatif et réglementaire
Connaissances du secteur social et médico-social (ressources du territoire)

Missions :

- Repérer et échanger sur les besoins des enfants
- Répondre aux besoins des enfants
- Réévaluer, communiquer et tracer le suivi de l'enfant
- Participer à l'élaboration du Projet d'Etablissement et aux dispositifs institutionnels

Utilisation quotidienne de la Communication Alternative Améliorée (CAA)
Respect des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (HAS)
Participation à la démarche d'amélioration continue Qualité - Gestion des risques

Repérer et échanger sur les besoins des enfants
Observation de l'enfant sur différents temps et lieu de vie, seul, en groupe
Elaboration du bilan psychologique initial selon outil, échelles standardisées
Entretien avec l'entourage de l'enfant (famille et professionnels)

Répondre aux besoins des enfants
Rédaction du bilan initial dans le mois suivant l'admission de l'enfant
Réactualisation d'un bilan avant chaque synthèse
Participation aux réunions selon Projet d'Etablissement
Co construction des objectifs en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA)
Planification de l'intervention : cadre thérapeutique, outils CAA nécessaires
Prises en charge individuelles ou groupales des enfants en interne ou à l'extérieur de l'Etablissement, en co-thérapie selon le PPA.
Information, sensibilisation des familles aux outils spécifiques utilisés et soutien à la parentalité

Réévaluer, communiquer et tracer le suivi de l'enfant
Traçabilité continue des évolutions de l'enfant sur le dossier usager informatisé
Réévaluation du bilan psychologique selon évolution de l'enfant

Participer à l'élaboration du Projet d'Etablissement et dispositifs institutionnels
Participation aux réunions
Connaissance, respect et soutien à l'application des procédures
Collaborer au rapport d'activité
Participation à l'élaboration de projet innovant en lien avec sa fonction