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Manager de Pôle Multi-Technique Rjh H/F - 32

Description du poste

  • Framatome

  • Cadarache - 32

  • CDI

  • Publié le 3 Février 2026

Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.

Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.

Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.Framatome s'investit pleinement dans le projet Réacteur Jules Horowitz (RJH), un réacteur de recherche à la pointe de l'innovation, situé à Cadarache. Ce projet ambitieux, réalisé en collaboration avec le CEA, vise à fournir des solutions d'irradiation pour des applications médicales et des études sur les matériaux et combustibles dans le domaine nucléaire.
La Direction Réalisation des Projets pilote plusieurs lots de travaux organisés par compétences métiers et met en oeuvre des actions transverses afin de garantir la conformité de l'ouvrage, le respect des objectifs de coûts et de délais, ainsi que la cohérence globale des décisions techniques. Afin de renforcer cette organisation, un Pôle Multi-Technique est créé pour prendre en charge des activités multi-lots à forte composante opérationnelle, dans un contexte de montage et de mise en service particulièrement exigeant.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

1) Manager le pôle multi-technique et les équipes

- Manager opérationnellement les acteurs du périmètre pôle multi-technique et encadrer une équipe de deux collaborateurs,
- Organiser et planifier les ressources nécessaires à l'exécution des missions confiées,
- Assurer un reporting régulier de l'avancement des actions auprès de la Direction Réalisation des Projets et de la Direction du projet RJH,

2)Piloter des lots techniques et des activités transverses

-Piloter des activités techniques transverses non rattachées à un lot de travaux unique, en garantissant leur intégration cohérente dans l'avancement global du projet,
-Contribuer à la couverture complète de l'ouvrage par les lots de réalisation, notamment par l'animation et le suivi des interfaces techniques,
-Assurer le pilotage central du traitement des sujets transverses,
-Définir, contractualiser et piloter un contrat multi-technique pluriannuel destiné à accompagner les évolutions et modifications de l'ouvrage,
-Décliner et appliquer les processus de management de projet en cohérence avec les exigences de planning, de coûts et de qualité, en coordination avec la Direction Contrôle Projet.
- Coordonner et animer les interfaces avec les différentes directions du projet RJH et les chefs de projets internes et titulaires,

3)Intégrer la stratégie Pièces de Rechange et MCO
- Identifier les besoins en outillages et moyens de soutien nécessaires à la disponibilité opérationnelle des équipements.
-Piloter la mise en place et le suivi des contrats fournisseurs associés, en lien avec la Direction des Achats
- Superviser les activités d'approvisionnement, de stockage et de gestion des inventaires afin de garantir la disponibilité des matériels aux différentes phases du projet.
-Garantir la qualité d'exécution des approvisionnements et des prestations,
-Anticiper les risques d'obsolescence et contribuer au choix et au déploiement des outils de gestion.

Compétences requises

  • Management d'équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Auch

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 22173
  • Médiane niveau de vie : 20700€/an
  • Demandeurs d'emploi : 2010
  • Actifs : 9393
  • Nombres d'entreprises : 1906

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