Technicien Maintenance H/F - 32

A propos d'Assystem

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7500 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.Votre future équipe

Sous la responsabilité de Christophe, notre responsable CEA Cadarache, vous rejoignez notre équipe Assystem.

Vos missions au service de la transition énergétique

Dans le cadre du développement de nos activités sur le périmètre du CEA de Cadarache, nous cherchons un(e) Ingénieur Maintenance H/F pour intervenir sur installation nucléaire soit en cours de construction, soit en exploitation.

Au sein de l'équipe technique, vos missions pourront être de :

Rédiger / modifier / optimiser les procédures et gammes de maintenance,

Suivre et mettre à jour de la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) du CEA INFOR,

Suivre les plannings de maintenance préventive et corrective pour garantir le bon fonctionnement des équipements,

Réaliser / participer aux études de fiabilité des équipements,

Proposer les listes de pièces de rechange nécessaires à la tenue de disponibilité des équipements,

Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques...),

Capitaliser et déployer le REX (Retour d'Expérience) de l'installation, des maintenance réalisées et du groupe métier ASSYSTEM,

Préparer les interventions confiées à des entreprises extérieures,

Dans une démarche d'amélioration continue, vous remonterez toutes propositions permettant d'améliorer l'ensemble des processus en place sur le projet sur lequel vous interviendrez.

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

3 exemples:

Une culture d'entreprise basée sur la collaboration, l'entraide et le soutien mutuel, favorisant un environnement de travail positif et motivant.

Une flexibilité et un équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des politiques de travail flexible et des programmes de soutien aux employés.

Des opportunités de développement professionnel continu grâce à une entreprise axée sur l'apprentissage et la formation tout au long de sa carrière.