Chef d'Équipe Maintenance Courant Faible H/F - 32

SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers.
Nos 2 000 collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».Rattaché(e) au responsable de production, vous animez votre équipe en assurant la planification des tâches de maintenance dans le domaine de la téléalarme sur un site industriel. Vous êtes garant du bon déroulement des travaux, dans le respect des critères de qualité, de sécurité et des délais convenus.
Vous planifiez le travail et la logistique. Vous gérez les processus de réalisation et la qualité. Vous transmettez et explicitez les instructions de maintenance. Vous interprétez les plans et dossiers techniques. Vous formez les salariés aux procédures. Vous affectez les postes de travail, animez et coordonnez le travail de l'équipe en tenant compte des normes et procédures QSE. Vous maintenez la cohésion et la motivation de l'équipe. Vous suivez la production en veillant au respect des process, de la qualité et des délais.
Vous intervenez en cas de difficulté technique et apportez les ajustements nécessaires. Vous renseignez les documents de suivi pour la traçabilité. Vous proposez des améliorations dans l'organisation du travail. Vous gérez le reporting envers votre hiérarchie.
Des astreintes sont à prévoir.